Здравствуйте вчера состоялся важный разговор с моей начальницей. Можно сказать она выысказала мне претензии а я ей свои. Много говорили о работе. Какие у нее впечатления остались после разговора? Какое ее мнение сейчас спустя сутки? Каким работником все таки она меня считает и как относится? Хочет ли чтоб я ушла и о чем думает? Спасибо
Дополнение автора от 21.05.24 21:43:29 Каким человеком она меня видит вообще?
Здравствуйте!
Ее мнение о вас сформировано как о смелом человеке, который не побоялся открыто обсудить, что не устраивает. Она считает, что это достойно уважения и ее восхищает, как вам важны условия вашей работы, что вам не все равно, вы болеете за общее благо. Она высоко ценит такие качества. Несомненно, это положительным образом повлияет на вашу карьеру. Начальница убедилась, что вы борец, и достойны большего.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!
Ее мнение о вас сформировано как о смелом человеке, который не побоялся открыто обсуд..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте,
Она хочет чтобы вы поняли что она начальник и авторитет,
Что ей нужно подчиняться и слушать
Её научения.
У неё нет желания, чтобы ушли,
Помочь она готова
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте,
Она хочет чтобы вы поняли что она начальник и авторитет,
Что ей нужно подчиняться ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Даже в мыслях не держит Ваш уход, Кто работать тогда будет? Разговор носил иной характер, — найти зазоры в работе, чтобы улучшить дальнейшее существование компании. А претензии-так какой же начальник их не выскажет? Так же хотела услышать Вашу позицию на ее вопросы.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Даже в мыслях не держит Ваш уход, Кто работать тогда будет? Разговор носил иной характер, — найти з..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Она сказала вам о своих претензиях чтобы продолжить с вами сотрудничество и в дальнейшем избежать проблем, вы исполнительный сотрудник в работе и ей нравитесь вы.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Она сказала вам о своих претензиях чтобы продолжить с вами сотрудничество и в дальнейшем избежать пр..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Я вижу, что работником считают серьезным! вижу, что положение у вас идет на улучшение
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Я вижу, что работником считают серьезным! вижу, что положение у вас идет на улучшение" на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Не вижу препятствий, вы поговорили просто чтобы понять друг друга и если что вас поднаправлять в нужном ей направлении. Ухода не будет, ничего против вас не имеет
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Не вижу препятствий, вы поговорили просто чтобы понять друг друга и если что вас поднаправлять в нуж..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Добрый вечер ваша начальница больше стала вас уважать и ценить после этого обстоятельного разговора. Она лучше узнала вас и поняла, что вы знающая и не трусливая, не станете лебезить , а что есть то и скажете. не будет она держать на вас негатив - а возьмёт себе на заметку — что вы личность и с вами стоит считаться . Всё будет лучше, чем было!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый вечер ваша начальница больше стала вас уважать и ценить после этого обстоятельного раз..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Ответ в видео:..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте, после этого разговора ваша начальница по другому увидела вас. Вы говорили с ней прямо с достоинством и профессионально, это произвело на неё впечатление. То есть она почувствовала вас на равне с собой. Хорошие сотрудники откровенные и ответственные ей нужны, увольнять она вас не собирается. Наоборот будет прислушиваться к вашему мнению.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте, после этого разговора ваша начальница по другому увидела вас. Вы говорили с ней пря..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Не хочет вашего ухода. Она вас ценит как грамотного достойного сотрудника. Таких сейчас мало.
Вы га хорошем счету. Она человек прямолинейный и говорит то что думает прямо. Нужно воспринимать её такой какая она есть. Либо пропускать все мимо ушей. Если она говорит грубые вещи
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Не хочет вашего ухода. Она вас ценит как грамотного достойного сотрудника. Таких сейчас мало.
Вы г..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Впечатления после разговора у неё очень тяжёлые, это буквально перевернуло её представление о вас и о работе с вами. Она посчитала, что с вашей стороны это был очень смелый и неординарный поступок.
Мнение спустя сутки не самое плохое, она считает, что всё можно урегулировать и решить. Считает вас грамотным и достойным сотрудником, даже боится вас немного. Она не хочет, чтобы вы уходили, но она думает, что вы можете сами уйтив более удачное место и это её сильно печалит. Как человека видит вас решительной и энергичной, в её глазах вы человек, который быстро решает все задачи.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!Впечатления после разговора у неё очень тяжёлые, это буквально перевернуло её представл..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
очень плохо смотреть без фото и данных — точность снижается
Начальница воспринимает вас не совсем позитивно. Знает, что вы хороший специалист, по крайней мере та сфера, которой вы занимаетесь, ваша. Вы хорошо в этом плане справляетесь, и именно как в работнике она в вас заинтересована. Что касается человеческих качеств, в некоторых моментах вам тяжело общаться, речь не о конкретном конфликте, вообще. Проще говоря, сказала бы, что вы как-то по энергетике друг с другом не совпадаете. Поэтому некоторые слова или действия с вашей стороны (которые другим людям легко сошли бы с рук), ее скажем так напрягают, вызывают определенную агрессию. Она, порой, даже это и осознает, но изменить ничего не может или не хочет.
Мнение у нее — что-то типа досады
Как будет дальше — тут такой момент, она не сильно любит, когда ее что-то «напрягает», то есть процесс должен идти ровно, не создавая ей дополнительных проблем, если что-то идет не так, ее это возмущает. Ваше дальнейшее взаимоотношение будет зависеть от того, что для нее будет важнее, грубо говоря, нужность вас, как сотрудника или ее личный моральный и эмоциональный комфорт
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте.очень плохо смотреть без фото и данных — точность снижаетсяНачальница воспринимает вас ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Думает о Вашем уходе, но решения ещё не приняла. Отношение к Вам напряжённо, ей не по душе подобные беседы, но считает Вас в чем-то правой, как человек видит Вас достойной, умной и сильной, ничего негативного нет к Вам.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Думает о Вашем уходе, но решения ещё не приняла. Отношение к Вам напряжённо, ей не по душе подобные ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Ну вначале вы ее шокировали, и первая мысль была о желании с вами попрощаться. Но потом, в процессе разговора она все-таки поняла, что вы имели в ввиду и правда на вашей стороне. Так как те предложения, что вы ей преподнесли имеют место быть и отлично скажутся на развитии и будущем в целом.
Данный разговор вам только в «+», впечатление как о приятной и умной женщине. Хотела бы продолжать сотрудничество и дать вам возможность также проявить себя.
Здравствуйте!
Начальница оценила вашу смелость, конкурентоспособность, Она считает что вас недооценивала, вы высококлассный специалист, который достоин повышения заработной платы и более высокой должности.
Она считает, что вы активная, целеустремлённая, болеете интересами вашей организации, готовы вкладываться в дело всей душой, а не формально, как многие. Она прояснила для себя ваши ограничения, и в следующий раз будет более корректно вас направлять в нужное русло, чтоб не доводить до таких резких разговоров, которые могут привести к уходу, а она бы этого очень не хотела.
Желаю вам счастья!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!
Начальница оценила вашу смелость, конкурентоспособность, Она считает что вас недооце..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте! Она видит Вас человеком с характером, Вы верны своему слову и ответственно относитесь к работе, Она не хочет, чтобы Вы уходили, хотя не в восторге от некоторых Ваших поступков.И через сутки она считает разговор конструктивным.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Она видит Вас человеком с характером, Вы верны своему слову и ответственно относитесь ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте.
Карта ее мыслей о вас, это 5 жезлов, здесь люди палками махаются) но хочется сказать, зло злом не победить, только умножить можно.
Что показывает эта карта, то, что вы защищались, отстаивали себя. Она это отметила. Конечно, вам пришлось отстаивать свой профессионализм, свою позицию, свои качества, нравственные качества. На вас напали, вы ответили. И здесь нет осуждения, вы защищались от агрессии, вы правильно поступили и достойно.
Дальше я вижу Королева Пентаклей, вы продолжите работу. Но по 7 мечей, она не совсем будет рада за ваС, рада вам. Немного негативно она будет к вам настроена. Будьте осторжней с ней, потому что она так и не успокоилась. но вы зная об этом, можете себя защитить.
В целом, я так понял, что вы победите в этом споре, 5 жезлов и 6 жезлов, но опять же, если вы будете учитьывать эи моменты. Если проявите силу, мудрость, знания, умение себя защищать)
С уважением, Константин.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте.
Карта ее мыслей о вас, это 5 жезлов, здесь люди палками махаются) но хочется сказать,..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Начальница осталась с неприятными впечатлениями, хотя она считает разговор конструктивным. Она видит вас как работника, у которого возникают небольшие проблемы с выполнением обязанностей и поддержанием рабочей дисциплины. Спустя сутки ее мнение о вас осталось прежним и она продолжает воспринимать Вас с определенным сомнением. Она не хочет Вашего ухода, но и останавливать не станет. Не рассматривает Вас как незаменимого члена коллектива
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Начальница осталась с неприятными впечатлениями, хотя она считает разговор конструктивным. Она видит..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
нет у начальницы желания, чтобы вы ушли.
она вас считает человеком — мудрым и тем, кто наконец-то прояснил ситуацию.
ей стало ясно, а раньше многое было непонятно.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "нет у начальницы желания, чтобы вы ушли.
она вас считает человеком — мудрым и тем, кто наконец-то п..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте !!!
Советую вам посмотреть мой Видео ответ на ваши вопросы...
www.youtube.com/wat..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте. Считает вас смелой. Не каждый ей может сказать в лицо.
Впечатления у нее после разговора двоякие… если, вам не очень работа нравится, почему не уволились..
Чтобы вы ушли хочет… вообще она за честность..
Удачи.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Считает вас смелой. Не каждый ей может сказать в лицо.
Впечатления у нее после разгов..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5486984-vazhnij-razgovor-s-nachalnicej. Можно с вами обсудить этот ответ?