Новосибирская область

договор на оказание безвозмездной материальной помощи - вопрос №529952

Здравствуйте! У меня такой вопрос. Я взял ипотеку на покупку квартиры в 2009 году на 15 лет. В 2010 году я с работодателем заключил договор на оказание безвозмездной материальной помощи. По договору Работодатель оплачивает мне половину процентов по ипотеке ежемесячно. В договоре написано, что он прекращает свое действие одновременно с прекращением действия трудового договора либо в момент прекращения действия кредитногодоговора. В конце 2012 года я полностью закрыл ипотеку и получил от банка закладную. Правильно ли я понимаю, что договор прекращает свое действие и нужно ли брать с работодателя какие-нибудь документы, о том что ни он ни я к друг другу претензий ни имеем. ps Зная небольшую нечистоплотность своего работодателя, хотелось бы как-нибудь подстраховаться.

Ответы

Здравствуйте!

Если кредитный договор уже не действует, то автоматически перестает действовать договор на оказание безвозмездной материальной помощи.

В составлении каких-либо документов нет необходимости, но на всякий случай, для подстраховки, Вы можете с работодателем составить двухстороннее соглашение, в котором предусмотрите положения о признании договора прекратившим свое действие в соответствии с пунктом… (укажите соответствующий пункт) и отсутствии претензий друг к другу. 

23.01.13

Здравствуйте!

Никаких дополнительных документов в вашем случае не требуется.

23.01.13

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Сейчас на сайте
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Договорное право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store