Получить ответ

Гончаров Александр 0 отзывов Рейтинг: 18 830 Общаться в чате Коллективный договор потому так и называется, что принимается коллективом организации и работодателем, преимущественно на общем собрании. На предприятиях он заключается работодателем и профсоюзом. В любом случае, все льготы и преимущества определяются исходя из финансовых возможностей работодателя. Поэтому ничего незаконного в этом условии нет. Пожалуйста, не забывайте оценивать ответ эксперта и выбирать лучший ответ! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Коллективный договор потому так и называется, что принимается коллективом организации и работодателе..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2652919-v-kollektivnom-dogovore-organizacii-ukazano-rabotnikam-prorabotavshim-v-organizacii-svishe-let-pri-uvolnenii-viplachivaetsya-godovoj. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 10.11.17

Татьяна Анатольевна 4.9 157 отзывов Рейтинг: 35 044 6-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Наталья Владимировна 5.0 16 отзывов Рейтинг: 3 896 14-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Андрей Анатольевич 5.0 9 отзывов Рейтинг: 359 28-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы